Cégünk indiai munkaerő-közvetítő szolgáltatása hatékony megoldást nyújthat vállalkozásának!
A Bányai & Partners Consulting a magyarországi multinacionális termelő vállalatok toborzási szakértője. Tekintse meg az indiai munkavállalók közvetítése és utódgondozása szolgáltatásunk pár percben.
Sajnálatos módon nap, mint nap tapasztaljuk azt a rendkívüli munkaerőhiányt, amivel a magyar munkaerőpiacon szembesülünk. Ennek mindenekelőtt demográfiai okai vannak.
A KSH adatai szerint az utóbbi öt évben (2017-2021) a halálozás és az élve születés különbsége Magyarországon mintegy 230 ezer fő volt. 2017 és 2021 között a nyugdíjba vonulók és a munkaerő piacra belepő fiatalok száma közötti különbség azt mutatja, hogy több, mint 150 ezer fővel csökkent, illetve csökken a munkaerő piacra újonnan belepők száma. Több-százezer magyar munkavállaló dolgozik jelenleg is Nyugat-Európában, akiknek a magyar munkaerőpiacra való visszatérésével egyáltalán nem számolunk. Csak 2021-ben, több mint 200 ezer magyar állampolgár kért különböző nyugat - európai országokban letelepedési engedélyt. 2021 és 2031 között mintegy 700 ezer fővel fog csökkenni a munkaképes korú lakosság létszáma. Ezek a számok riasztóak!
Az égető munkaerőhiányt a vállalatok idáig harmadik országbeli (mindenekelőtt ukrán és szerb) munkavállalók alkalmazásával igyekeztek megoldani. Mára kiderült azonban, hogy ez a létszám tovább nem növelhető. Próbálkozásokat látunk vietnámi, mongol és egyéb harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatására. Szakemberek egyértelmű véleménye szerint azonban az igazi megoldás az indiai munkavállalók Magyarországon történő foglalkoztatása lesz.
Az utóbbi évtizedekben a világ gazdaságában piacvezető szerepet betöltő összes gigavállalt megtelepedett Indiában. Olyan húzóágazatok alakultak ki a kontinensnyi országban, mint a mikroelektronika, finomvegyipar, számítógépipar, repülőgépgyártás, űrtechnika, biotechnológia, gyógyszeripar. Hatalmas ipari központok alakultak ki, ahol elképesztő méretekre növekedett az autóipar. Az indiai munkások ezekben a körzetekben a leghatékonyabb szervezeti kultúrákban és a legmodernebb technológiát alkalmazva szocializálódnak. Tökéletesen helyt tudnak állni európai, magyarországi körülmények között is.
Munkaerő-piaci helyzet Magyarországon (A táblázatban nem szerepel a fiatalok elvándorlása okán csökkenő vagy már hazai munkaerőpiacra be sem lépő fiatalok száma.):
Év | Halálozás | Élveszületés | Különbség | Nyugdíjba vonulók száma | Munkaerő-piacra belépők száma | Munkaerő számának csökkenése |
2017 | 131,674 | 91,557 | 40,097 | 140,576 | 117,880 | -22,696 |
2018 | 131,045 | 89,807 | 41,238 | 140,852 | 112,618 | -28,234 |
2019 | 129,603 | 89,193 | 40,410 | 136,948 | 100,355 | -36,593 |
2020 | 141,002 | 92,338 | 48,664 | 131,518 | 96,469 | -35,049 |
2021 | 151,669 | 93,000 | 58,669 | 123,519 | 93,617 | -29,902 |
-229,078 | -152,474 |
A legnagyobb globális vállaltok települtek be évtizedekkel ezelőtt Indiába, így mára a második generáció a legmodernebb technológiát működtetve szocializálódott. A társadalmi hierarchia és a vallás is megköveteli, hogy tisztességesen és felelősségteljesen dolgozzanak. A család számukra elsőbbséget élvez. Miattuk vannak itt. Számukra szeretnének pénzt keresni.
A munkavállalási engedély csak Magyarországon és az adott cégre érvényes, így alacsony a fluktuáció lehetősége.
Anyanyelvük mellett angolul is jól beszélnek, így a nyelvtanfolyam nem igényel sem idő sem anyagi ráfordítást.
Becsületesen és szorgalmasan dolgoznak, munkájukat alaposan végzik, tiszteletben tartják a beosztotti viszonyt.
Cégünk partneri kapcsolatokat épített ki több indiai toborzó céggel is, akikkel kiváló munkakapcsolatot sikerült kialakítani. Ezek a vállalatok India egész területét lefedve végzik hatékony munkájukat.
Jelenlétünk Indiában: Mumbai, Chennai, Bengaluru, Hyderabad, Pune, Cochin, Madurai.
Tevékenységünk nem fejeződik be a munkavállalók kiközvetítésével. Segítséget nyújtunk a beilleszkedésben, a hatékonyabb és problémamentesebb együttműködés, valamint a folyamatos integrálódás biztosítása érdekében indiai nemzetiségű területvezetőt biztosítunk.